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Victoire de Macron : chronique d’une Grande Sécu annoncée

La victoire d'Emmanuel Macron donne le coup d'envoi à une nouvelle séquence politique qui devrait faire tomber pas mal de masques. Selon toute vraisemblance, au-delà ou malgré les déclarations complaisantes sur le "changement de méthode", le nouveau quinquennat s'annonce à la fois autoritaire et "social"... au sens d'une étatisation grandissante de la "protection" apportée par l'Etat. Pour la sécurité sociale, l'ère d'une nouvelle extension commence probablement. ...
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L’autorité européenne de l’assurance demande aux (ré)assureurs davantage de transparence sur leurs stress tests

L'autorité européenne de l'assurance (EIOPA) a récemment publié un communiqué (reproduit en fin d'article) insistant auprès des assureurs et réassureurs de la place européenne, ainsi que des législateurs nationaux, pour qu'ils fassent preuve de plus de transparence dans la présentation des résultats de leurs stress tests. En effet, les données propres à chaque assureur ne sont pas publiées, l'EIOPA ne diffuse actuellement que des données agrégées. ...
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Extensions en prévoyance et santé : l’Etat ne relâche pas la pression sur la censure des désignations

Une série de 4 arrêtés d'extension dédiés à des accords de prévoyance ou de santé collective viennent de paraître officiellement. Ces extensions permettent aux textes de s'imposer à l'ensemble des salariés et entreprises entrant dans leur champ d'application. Ils présentent aussi l'occasion pour le ministère du travail de rappeler l'interdiction de mentionner un assureur en dehors du cadre de la recommandation. ...
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Prévention des accidents du travail graves et mortels : les 23 mesures du plan quadriennal

Le gouvernement vient de présenter, par l'intermédiaire de Laurent Pietraszewski, secrétaire d'Etat chargé des retraites et de la santé au travail, aux partenaires sociaux son plan pour réduire au maximum les accidents du travail graves et mortels. Une série de mesures est ainsi détaillée dans le plan qui sera mis en place de 2022 à la fin de l'année 2025. Ce plan s'inscrit dans le programme du plan santé au travail découlant de la loi du 2 août 2021. Il se décompose en 4 axes regroupant 23 mesures à mettre en œuvre en collaboration avec...