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Utile : notre synthèse des 24 accords récents dédiés aux catégories objectives de salariés

Les partenaires sociaux se sont activement mobilisés depuis le début de l'année 2024 pour mettre à jour les catégories objectives de bénéficiaires de la protection sociale complémentaire collective. Ainsi, ils ont adapté leurs conventions collectives pour respecter les critères définis par l'ANI du 17 novembre 2017. Il faut dire que la date butoir pour finaliser cette mise en conformité a été fixée au 31 décembre 2024. ...
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Les 4 accords santé/prévoyance en voie d’extension et attendus au BOCC

Après une période estivale plutôt riche en publication d'accords santé/prévoyance (à lire notre synthèse des accords dédiés aux catégories objectives) et en processus d'extension, le mois de septembre témoigne d'une belle accalmie en la matière. Un quatuor d'avis d'extension est toutefois paru ces derniers jours. Il porte sur des textes consacrés à...
PLFSS
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Cotisations, catégories objectives et action sociale au programme de 4 accords CCN cette semaine

Alors que les acteurs de la protection sociale attendent fébrilement la nomination du nouveau gouvernement et le projet de budget pour 2025, les accords signés dans les conventions collectives nationales (CCN) continuent de paraître. Cette semaine ce sont pas moins de 4 textes importants qui sont diffusés au Bulletin officiel des conventions collectives (BOCC). Ils abordent 3 thématiques en tout : les cotisations santé pour l'un, les catégories objectives pour deux autres, l'action sociale en faveur des retraités et...

La mise à jour des catégories objectives de salariés dans la CCN de l’industrie de la chaussure

L’accord du 21 juin 2024 relatif à la protection sociale complémentaire modifie les catégories objectives de salariés dans la CCN de l’industrie de la chaussure (IDCC 1580).  Cette mise à jour consiste à donner la faculté aux entreprises de la CCN de l’industrie de la chaussure de rattacher certains salariés non-cadres au régime de protection sociale...