Réforme des retraites : l’U2P pour un changement raisonné

Cette publication provient du site de l’organisation d’employeurs U2P

 

L’U2P est attachée à la sauvegarde d’un système de retraite par répartition. Afin d’en assurer la pérennité, elle a soutenu et accompagné toutes les réformes depuis 1993, considérant qu’une démocratie moderne se doit de fournir à ses membres des filets de protection afin de garantir aux retraités un niveau de vie décent. L’U2P soutient aujourd’hui le principe d’une réforme, à condition qu’elle tienne compte des spécificités des chefs d’entreprise de l’artisanat, du commerce de proximité et des professions libérales. 

La multiplicité actuelle des régimes de retraite, en particulier entre les régimes privés et publics, entretient un sentiment d’iniquité auquel il est nécessaire de remédier. Pour autant, les carrières des artisans, commerçants et professionnels libéraux sont particulières à plus d’un titre. Ils démarrent en effet souvent plus tôt leur activité et peuvent être confrontés à une pénibilité importante, qu’il s’agisse de chantiers éprouvants ou d’une amplitude horaire plus élevée. 

Le sujet de l’incitation au travail est également essentiel, pour les artisans en particulier qui vivent comme une injustice d’avoir encore trop souvent des retraites comparables aux pensions de ceux qui n’ont pas ou peu cotisé. 

De même, les réserves accumulées par les régimes complémentaires des professions libérales et des indépendants artisans et commerçants représentent plus de 39 milliards d’euros. Il serait injuste que les efforts passés pour les constituer les conduisent à en être dépossédés. 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmark Close
0 Shares:
Vous pourriez aussi aimer

CNNCEFP : une nouvelle nomination à la sous-commission de la protection sociale complémentaire

Un arrêté du 8 septembre 2025, publié au Journal officiel du 10 septembre, acte la nomination d’un nouveau membre au sein de la sous-commission de la protection sociale complémentaire de la commission nationale de la négociation collective, de l’emploi et de la formation professionnelle (CNNCEFP) Florian Dutreuil est nommé membre suppléant de cette sous-commission, en qualité de représentant des employeurs. Sa désignation intervient sur proposition de la...

La représentativité en passe d’être révisée chez les ostéopathes et chiropracteurs

Un avis tout juste paru au Journal officiel annonce l'ouverture d'une nouvelle enquête de représentativité pour les professions d'ostéopathe et de chiropracteur. Les organisations professionnelles concernées qui veulent être représentatives ont 6 semaines, à partir du 10 septembre 2025, pour envoyer tous les éléments nécessaires à la détermination (ou non) de leur reconnaissance parmi les organisations représentatives. L'avis détaille tous les éléments à...