RAC0 : les premiers accords santé à jour sont disponibles

Les partenaires sociaux se lancent timidement dans l’adaptation de leurs accords santé à la réforme du RAC0. Il faut dire qu’ils ont le temps, la circulaire parue en mai dernier laisse aux branches jusqu’au 1er janvier 2021 pour modifier leur régime et le mettre en conformité avec le 100% santé. Mais Tripalio s’est déjà mis au diapason de la réforme et propose les premiers accords dans une nouvelle nomenclature entièrement adaptée.

 

A ce jour ce sont 7 accords santé qui ont été mis à jour par les partenaires sociaux. Ces accords ont été signés dans les CCN de l’hospitalisation privée à but non lucratif, des acteurs du lien social et familial, de la pâtisserie, de la location de matériels agricoles, de l’immobilier, des sociétés d’assurance et de la propreté. Tripalio est en train d’intégrer ces accords dans sa base de données avec une nomenclature de garanties entièrement repensée pour être plus facile à parcourir. A ce jour les IDCC 29, 1261 et 1267 sont en ligne, les quatre autres conventions collectives sont en cours d’intégration. 

 

La conformité au RAC0 facilite la lecture des accords

Avec l’adaptation au RAC0 et à l’engagement sur la lisibilité des garanties, Tripalio propose une nouvelle présentation des accords santé signés dans les conventions collectives. Désormais, vous retrouvez un sommaire complet des différentes catégories de garanties et services qui existent dans les régimes collectifs (voir ci-dessous). 

 

Un simple clic sur la catégorie de votre choix vous permet d’accéder directement à la liste des remboursements prévus par les partenaires sociaux. Pour retrouver l’accord d’origine, nous proposons comme d’habitude le lien vers le texte conventionnel (nous proposons, dans la mesure du possible, le lien vers le texte paru sur le BOCC en ligne si celui-ci est disponible). 

Une autre nouveauté fait son apparition : c’est la date de mise à jour de l’accord sur Tripalio. C’est la première information qui vous est proposée afin de vous informer directement sur la fraîcheur des données juridiques présentées. 

Surtout, les nouvelles caractéristiques des contrats responsables et du RAC0 sont prises en compte dans la nouvelle nomenclature. Le dentaire, l’auditif et l’optique proposent le détail des remboursements dans le cadre du 100% santé mais aussi en dehors du dispositif. Pour faciliter la lecture, nous rappelons aussi les plafonds responsables sur les prothèses auditives et sur les lunettes. 

 

Les accords santé conformes au RAC0 seront mis à jour au fil de l’eau

Avec la création de la nouvelle nomenclature dédiée au RAC0, les accords santé conclus dans les branches seront mis à jour progressivement. Ainsi, tous les accords non conformes au 100% santé continueront d’être affichés sous l’ancienne nomenclature. Seuls les accords ayant été adaptés à la réforme seront proposés dans la nouvelle structure Tripalio. 

Les prochains accords concernés ont été signés dans les CCN de la location de matériels agricoles, de l’immobilier, des sociétés d’assurance, de la propreté. Un nouvel accord vient aussi d’être diffusé, c’est celui de la coiffure : cela porte à 8 le nombre de conventions collectives qui ont signé un avenant d’adaptation au RAC0. 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmark Close
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

MECSS 2026 : la Direction Générale du Trésor parle transfert de charges et contrats responsables

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #9 : catégories objectives agréées (et autres sujets CCN)

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #4 : zoom sur les dernières grandes actus CCN santé/prévoyance

Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : rejet du socle solidaire et responsable par Thibault Bazin

You May Also Like

Mise à jour des salaires dans la distribution et commerce de gros des papiers-cartons

Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la convention collective nationale de la distribution des papiers-cartons commerce de gros (IDCC 3224). Il s’agit de l’avenant n°13 du 17 juin 2026 qui a été signé par l’Association française des distributeurs de papier et d’emballage – AFDPE  ; ainsi que par le syndicat de salariés Fédération chimie énergie-...

Les salaires évoluent dans la branche de la maroquinerie – cuirs et peaux

Un accord relatif aux salaires a été conclu dans le cadre de la CCN des industries de la maroquinerie (IDCC 2528). Daté du 1er juillet 2026, il révise les salaires minima nationaux professionnels dans l’ensemble des industries des cuirs et peaux, afin de prendre en compte la dernière augmentation du SMIC consécutive à une hausse de l’inflation et de maintenir des...

Les salaires évoluent dans la CCN des hôtels cafés restaurants HCR

Un accord paru au BOCC revalorise les salaires dans la convention collective nationale des hôtels, cafés restaurants (HCR IDCC 1979). Cet avenant n°36 du 4 juin 2026 a pour objet de fixer les nouveaux salaires minima applicables aux salariés du secteur des Hôtels, Cafés, Restaurants HCR, afin de préserver le pouvoir d’achat des salariés de la branche, dans un contexte...

Les salaires 2026 sont révisés dans la CCN des mareyeurs-expéditeurs

Un accord paru au BOCC de cette semaine met à jour les salaires minima dans le cadre de la convention collective nationale des mareyeurs-expéditeurs du 15 mai 1990 (IDCC 1589). Il s’agit de l’avenant du 24 juin 2026 à l’annexe II de ladite CCN, qui a été signé par les organisations patronales Union du Mareyage Français (UMF) ; ainsi que par les syndicats de...

Les salaires évoluent dans la CCN de l’optique-lunetterie de détail

Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la convention collective nationale de l’optique-lunetterie de détail du 2 juin 1986 (IDCC 1431). Il a été signé le 9 juillet 2026 par la Fédération nationale des opticiens de France (FNOF) et le Rassemblement des Opticiens de France (ROF) ; ainsi que par les syndicats de salariés Fédération CFTC-CSFV,...

Les nouveaux salaires 2026 pour les cadres de la gestion d’équipements thermiques et climatisation

Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la CCN des cadres, ingénieurs et assimilés des entreprises de gestion d’équipements thermiques et de climatisation (IDCC 1256). Il s’agit de l’accord du 17 juillet 2026 qui a été signé par l’organisation d’employeurs FEDENE ; ainsi que par les syndicats de salariés CFE-CGC et FO. Le texte fixe les...