Pro-BTP: quel deal la FFB a-t-elle fait avec le gouvernement?

BI&T avait été le premier, la semaine dernière, à révéler l’arrivée d’un proche de l’Elysée à la tête de Pro-BTP. Cette information, détaillée par l’Argus le lendemain, a donné lieu à quelques imprécisions. BI&T apporte donc quelques coulisses utiles pour mieux comprendre le contexte de cette arrivée.  

Contrairement à ce qui a été rapporté, Hervé Naerhuysen, successeur futur de Paul Grasset, n’est pas un perdreau de l’année. Il a 42 ans, ce qui est jeune certes, mais un peu plus âgé que les informations qui ont circulé. S’il est ancien élève de l’Ecole Nationale d’Administration, il a fait l’école au titre du concours interne. Il était auparavant inspecteur des impôts.  

Il est surtout intéressant de voir que, conformément à l’usage, c’est la Fédération Française du Bâtiment (FFB) qui l’a choisi. Mais pourquoi? Cette fédération s’est d’ordinaire montrée assez peu intéressée par les profils issus des grandes écoles du secteur public, qui plus est sur des profils de gauche. On ne trahira aucun des secrets de Pro-BTP et de sa fédération mère en soulignant que le cursus du nouvel arrivant n’est pas la tasse de thé habituelle de son univers d’arrivée.  

Ce contenu est réservé aux abonnés

Contactez-nous pour accéder à tous nos articles premium
Si vous un compte vous pouvez vous connecter.
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #5 : l'actualité des CCN Syntec, chimie, sécurité sociale

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #4 : zoom sur les dernières grandes actus CCN santé/prévoyance

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #5 : les 3 grandes actualités PSC du moment

You May Also Like
négociations négociation
Lire plus

La cote des représentants des salariés augmente dans les entreprises

Les salariés des entreprises privées ont une meilleure opinion de leurs représentants d'après une étude publiée au début de l'année par le service statistique du ministère du travail, la Dares. Cette étude met toutefois en avant une différence certaine entre les représentants du personnel est les syndicats. Les premiers sont jugés plus favorablement que les seconds. L'étude donne également le point de vue bien différent des directions d'entreprises et des représentants du personnel eux-mêmes. ...

Une nouvelle Fédération de biologie médical est créée

Les représentants des employeurs du secteur de la biologie médicale française de ville annoncent la création d'une toute nouvelle fédération : la Fédération de la Biologie Médicale (FBM). Cette fédération regroupe notamment les organisations représentatives Syndicat des biologistes (SDBIO), Les Biologistes Médicaux (Biomed) et le Syndicat National des Médecins Biologistes (SNMB). Rappelons que ces trois organisations ...

L’OPCO Santé cherche ses prestataires de conseil et assistance juridique

L'Opérateur de compétences du secteur privé de la santé, OPCO Santé, vient d'officialiser un appel d'offres pour trouver un ou plusieurs prestataires capables de lui fournir des services de conseil et d'assistance juridiques. L'appel d'offres est lancé jusqu'au 17 février 2026 à 11h et concerne 7 lots de conseil et d'assistance juridiques. Les 7 lots portent respectivement sur le droit de la...

Crise politique : des partenaires sociaux dans l’expectative

Alors que la France s'enfonce dans une crise politique dont on oublierait presque qu'elle est majeure dans la mesure où certains de ses développements paraissent grotesques, les contre-pouvoirs susceptibles d'incarner des repères rassurants de stabilité demeurent discrets. Ainsi en est-il des partenaires sociaux. Très remonté depuis la rentrée contre une possible mise à contribution des entreprises ou des entrepreneurs dans le cadre des budgets 2026, et ayant annoncé une...