Mise à jour des salaires dans la branche des vins de Champagne

Un accord relatif aux salaires a été conclu dans le cadre de la convention collective nationale des vins, cidres, jus de fruits, sirops, spiritueux et liqueurs de France du 13 février 1969 (IDCC 493).

Il s’agit de l’accord tripartite du 11 mars 2021 qui revalorise de + 0,2 % le barème de salaires dans la branche par rapport au barème applicable au 1erjanvier 2020. Le texte a été signé par l’Union des maisons de Champagne (UMC) ; ainsin que par les syndicats de salariés Fédération Agro-alimentaire Grand Est (SNCEA CFE-CGC), Syndicat Force ouvrière du Champagne FO, Intersyndicat des salariés du champagne – CGT et Syndicat des Travailleurs du Champagne CFDT. 

L’accord prend effet à compter du 1er janvier 2021. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Vous pourriez aussi aimer

Avis d’extension d’un avenant à un accord frais de santé dans l’hôtellerie de plein air

La ministre du travail, de la santé, des solidarités et des familles, envisage d’étendre, par avis publié le 22 janvier 2025, les dispositions de l’avenant n° 6 du 30 décembre 2024 à l'accord du 3 juillet 2015 relatif à la couverture complémentaire obligatoire frais de santé, conclu dans le cadre de la convention collective nationale de l’hôtellerie de plein air (...