Les problèmes de santé et le maintien dans l’emploi

La DARES a publié, le 18 septembre 2015, une étude concernant le devenir professionnel des actifs en mauvaise santé. 

Il résulte de cette publication, regardant les années 2006 et 2010, qu’il est plus difficile de maintenir un emploi lorsque la santé est défaillante. Il est nécessaire de remarquer que les actifs qui ont aussi une santé altérée, mais qui restent en poste d’activité, connaissent davantage de changements favorables dans leur environnement familial et social. 

Les problèmes de santé ont eu des conséquences sur leur vie professionnelle en 2006, cependant, les changements ou aménagements de poste, lorsqu’il est question de problème physique, favorisent le maintien dans l’emploi. 

Ainsi pour les hommes, la diminution des contraintes physiques et pour les femmes, une augmentation du pouvoir décisionnel, sont générateurs d’une meilleure santé en 2006. 

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