Les industries charcutières s’accordent sur la lutte contre les violences sexistes et sexuelles au travail

Un accord relatif la lutte contre les violences sexistes et sexuelles au travail a été conclu dans les branches des industries charcutières (IDCC 1586).

Il s’agit de l’accord du 12 septembre 2024 qui a pour objet de :

  • améliorer la sensibilisation, la compréhension et la prise de conscience des employeurs, des salarié∙e∙s et de leurs représentants à l’égard des violences sexistes et sexuelles au travail afin de mieux prévenir ces phénomènes et les éliminer ;
  • apporter aux employeurs, aux salarié∙e∙s et à leurs représentants les outils favorisant l’identification, la prévention et la gestion de ces problèmes.

Le texte a été signé par la Fédération des entreprises françaises de charcuterie traiteur – FICT ; ainsi que par les syndicats de salariés Fédération Générale Agro-Alimentaire – C.F.D.T, Fédération Nationale Agro-Alimentaire – C.F.E.- C.G.C. Agro, Fédération Générale des Travailleurs de l’Agriculture, de l’Alimentation, des Tabacs et des Activités annexes – F.O. et Fédération des Syndicats Commerce, Services et Force de Vente – CFTC – CSFV.

L’accord est conclu pour une durée indéterminée. Il s’applique aux entreprises adhérentes à l’organisation professionnelle d’employeurs signataire à partir du jour qui suivra le dépôt auprès de la Direction Générale du Travail. Il s’applique aux entreprises couvertes par la Convention collective nationale des industries charcutières et non adhérentes à l’organisation professionnelle d’employeurs signataire un jour franc suivant la publication de l’arrêté d’extension au Journal officiel.

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #5 : l'actualité des CCN Syntec, chimie, sécurité sociale

Lancer la vidéo

Deleted video

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #7 : prévoyance Syntec et duo de jurisprudences

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #5 : les 3 grandes actualités PSC du moment

You May Also Like

Le DES grand absent du rapport annuel du médiateur de la FIPS

Dans son dernier rapport annuel d'activité, le médiateur de la protection sociale (rattaché à la FIPS, ex-CTIP), fait le point sur les thèmes abordés dans les demandes de médiation. C'est l'occasion pour le médiateur de rappeler sa doctrine que les institutions de prévoyance sont invitées à suivre en cas de litige avec leurs assurés. Mais on remarque un grand...