Le Medef pousse pour un accord sur le Brexit

Cette publication provient du site de l’organisation d’employeurs Medef.

Les tout récents développements de la situation politique au Royaume-Uni ont accru les incertitudes sur les conditions de la sortie du Royaume-Uni. 

Le MEDEF est gravement préoccupé par cette situation et ses conséquences néfastes pour l’ensemble des citoyens et des entreprises en Europe. L’accordconclu entre la Commission européenne et le gouvernement britannique en novembre dernier reste plus que jamais la meilleure solution, pour l’immédiatcomme pour la future relation entre l’Union européenne et le Royaume Uni. 

L’Europe a passé un temps considérable et donné beaucoup de son énergie pour apporter une solution constructive à la question du Brexit. Il faut encoreespérer que, dans ces ultimes semaines, les élus britanniques sauront faire preuve, au-delà des crispations électorales, du même sens des responsabilitéset de l’intérêt général. 

Un nouveau report de la date du Brexit ne saurait se justifier que pour des raisons politiques majeures et sur la base d’un calendrier impératif. Il nesaurait être question pour éviter un no deal, de tomber dans le piège d’un Brexit sans fin, stérile pour nos économies et dangereux pour l’intégrité del’Union. 

En conséquence, le MEDEF appelle toutes les entreprises de France à continuer à se préparer pour la date du 1ernovembre 2019 et pour un Brexit dur. Le gouvernement français comme la Commission européenne ont mis en place un ensemble de mesures pour limiter les dommages en cas de sortie sansaccord. Il appartient à chaque entreprise d’en examiner les conséquences et de mettre en place des plans de contingence indispensable. 

A cet effet, le Medef réactive sa ligne dédiée pour répondre en direct à toutes les questions medef@brexit.fr. Il réunira ses adhérents le 26 septembre pour une matinée de travail sur le thème Brexit Get Ready. 

Aujourd’hui, bien au-delà de la tragédie non nécessaire du Brexit, la priorité pour l’Europe et ses institutions nouvelles est de se mettre en ordre de marche pour affirmer sa souveraineté face aux bouleversements du monde. C’est en renforçant son unité autour d’objectifs économiques ambitieux qu’elle pourra apporter des réponses concrètes aux attentes légitimes de ses citoyens. 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #4 : zoom sur le médico-social non lucratif

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #5 : les 3 grandes actualités PSC du moment

Lancer la vidéo

Nicolas Desormiere (MH) : la garantie aidants, nouvelle corde de la prévoyance CCN

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #3 : les CCN face à l'assurance obsèques de l'enfant de -12 ans

You May Also Like

Arrêt de travail et changement d’assureur : enfin une position commune des Ocam

La Mutualité française, France Assureurs et la FIPS se sont mis d'accord sur une position commune concernant la façon dont les salariés en arrêt de travail sont pris en charge dans une situation bien particulière. Cette position commune harmonise ainsi la procédure lorsqu'un contrat de prévoyance collective est résilié pendant la période de franchise d'un salarié en arrêt de travail. Les représentants des organismes...

Avis d’extension d’un avenant à un accord dans le courtage d’assurances et/ou de réassurances

Le ministre du travail et des solidarités, envisage d’étendre, par avis publié le 5 février 2026, les dispositions de l’avenant du 11 décembre 2025 à l'accord du 12 mai 1999 relatif à la réduction et aménagement du temps de travail pour le personnel d'encadrement, conclu dans le cadre de la CCN de la branche du courtage d’assurances et/ou de réassurances (...

Avis d’extension d’un avenant dans la CCN des industries des jeux et jouets

Le ministre du travail et des solidarités, envisage d’étendre, par avis publié le 5 février 2026, les dispositions de l’avenant n° 97 du 16 décembre 2025 relatif à la contribution conventionnelle additionnelle a la formation professionnelle, conclu dans le cadre de la CCN des industries des jeux, jouets, articles de fêtes et ornements de Noël, articles de puériculture et voitures d’enfants, modélisme et industries connexes (...