Le bilan des accords interprofessionnels se transforme en concours Lépine

BI&T a évoqué la semaine dernière le foisonnement d’idées au MEDEF à l’occasion du bilan des accords interprofessionnels sur le marché du travail. La réunion qui s’est tenue vendredi en présence de François Rebsamen et d’Emmanuel Macron pour dresser le bilan, avec les partenaires sociaux, des accords des dernières années sur la modernisation du marché du travail, ont encore donné lieu à des idées divertissantes.  

Ainsi, Laurent Berger, secrétaire général de la CFDT, ne s’est pas contenté de déclarer: “le Code du travail n’est pas un texte sacré, il peut évoluer mais sans toucher aux droits des salariés”. Il a aussi proposé de créer “le compte social personnel”, qui regroupera les différents droits du salarié.  

Cette idée nouvelle reviendra sans doute sur le tapis à l’occasion de la conférence sociale de juin. 

Pour le reste, le gouvernement a multiplié les déclarations contradictoires sur son intention ou non de réformer le contrat de travail. 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Vous pourriez aussi aimer

Les salaires resteront figés dans la CCN des mannequins

Les partenaires sociaux de la branche des mannequins adultes et mannequins enfants de moins de 16 ans employés par les agences (IDCC 2397) ont publié un constat d'accord sur la politique salariale Le texte a été signé le 14 novembre 2024 par SYNAM – SYNPASE Syndicat National des Agences de mannequins et FFAM – SYNPASE La Fédération Française des Agences de Mannequins ; ainsi que par les syndicats de salariés CFDT-F3C-SNAPAC, CGT-SFA, CFTC-SNAJ et FO Mannequins et...