Les partenaires sociaux de la métallurgie (IDCC 3248) ont conclu un avenant n°1 sur les mesures urgentes en faveur de l’emploi et de la formation professionnelle dans le département de l’Eure.
Daté du 21 mar 2026, il a pour objet de compléter et renforcer le dispositif issu de l’accord du 21 février 2025 relatif à des mesures urgentes en faveur de l’emploi et de la formation professionnelle dans le secteur de la Métallurgie d’Eure-et-Loir, en l’adaptant à la nouvelle donne économique et aux contraintes sectorielles avérées résultant de tendances lourdes qui commencent à produire des effets au plan macro-économique.
Le texte a été signé par l’organisation patronale UIMM Eure-et-Loir et les syndicats de salariés Union des Syndicats FORCE OUVRIERE de la Métallurgie d’Eure-et-Loir et Syndicat de la Métallurgie du Centre CFE-CGC. Il est conclu pour une durée déterminée suivant celle de l’accord du 21 février 2025, soit de 2 ans à compter de l’entrée en vigueur dudit accord. Il entre en vigueur à partir du jour qui suit son dépôt, conformément à l’article L.2261-1 du Code du travail.
