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La métallurgie définit des mesures urgentes sur l’emploi dans certaines régions

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Les partenaires sociaux de la métallurgie (IDCC 3248) ont conclu trois accords régionaux sur les mesures urgentes en faveur de l’emploi et de la formation professionnelle.

Ils ont pour objet de définir conjointement des mesures urgentes en faveur de l’emploi et de la formation professionnelle en vue d’accompagner les entreprises du secteur de la Métallurgie de Belfort Montbéliard, du Doubs et de la Haute-Saône, confrontées à de graves difficultés économiques conjoncturelles, en accordant une attention particulière aux entreprises sous-traitantes. Ils ont été signés par les organisations patronales Union des Industries et Métiers de la Métallurgie UIMM Belfort/Montbéliard, UIMM Doubs et UIMM Haute-Saône ; ainsi que par les syndicats de salariés CFDT, CFE-CGC et CGT-FO.

Ils sont conclus pour une durée déterminée de 2 ans à compter du jour qui suit leur dépôt, conformément à l’article L 2261-1 du code du travail.

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