La branche du portage salarial s’accorde sur le contrat de professionnalisation

Un accord relatif au contrat de professionnalisation a été conclu dans la convention collective nationale des salariés en portage salarial (IDCC 3219).

Il s’agit de l’avenant n°11 du 18 février 2021 qui a été signé par l’organisation patronale PEPS ; ainsi que par les syndicats de salariés CFTC, F3C CFDT, CFE-CGC et FO. Le texte précise les modalités de mise en œuvre du contrat de professionnalisation conclu par les entreprises de portage salarial.

Conclu pour une durée de trois ans, l’avenant prend effet à compter de sa date de signature.