Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la convention collective nationale de l’hôtellerie de plein air du 2 juin 1993 (IDCC 1631).
Il s’agit de l’avenant n°43 du 22 février 2022 qui fixe le salaire minimum brut de base du coefficient 100 et les salaires mensuels minimaux conventionnels bruts base 151,67 h (35h hebdomadaires) de chaque coefficient de la grille de classification des emplois. Le texte a été signé par l’organisation des employeurs FNHPA ; ainsi que par les syndicats de salariés INOVA CFE-CGC et fédération des services CFDT.
L’accord est conclu pour une durée indéterminée et prend effet le 1er jour du mois suivant la date de parution au JO de son arrêté d’extension.
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