Dans le portage salarial, la négociation santé et prévoyance en déroute

Comme le savent nos lecteurs, les représentants patronaux et salariaux du portage salarial ont bien du mal à avancer sur la structuration de régimes santé et prévoyance de branche.

Aux dernières nouvelles, la prévoyance posait notamment problème, aussi bien en ce qui concerne le périmètre du régime qu’en ce qui concerne son financement – le patronat de la branche ne semblant guère vouloir respecter le 1,5 % cadre. 

Si l’on en croit un communiqué intersyndical publié hier par la CFDT, la CGT, la CFE-CGC et la CFTC, les choses sont décidément en train de tourner à la déroute dans le cadre de cette négociation. Outre les points évoqués plus haut, celui du partenariat assurantiel commencerait à nourrir de nombreuses interrogations syndicales.