Contrat de génération dans les commerces de la récupération

Les partenaires sociaux de la convention collective des industries et commerces de la récupération (IDCC 637) ont conclu un accord sur le contrat de génération. 

Il s’agit de l’accord du 10 février 2017 qui a été signé par l’organisation d’employeurs Fédération des Entreprises du Recyclage et par les syndicats de salariés FGMM CFDT, CFTC FGT SNED, FO et CFE-CGC. 

Le texte est entré en vigueur pour 3 ans dès sa signature. L’objectif est de faciliter l’intégration des jeunes en CDI et de favoriser l’emploi des séniors. Un cadre est aussi mis en place pour la transmission des savoirs et des compétences dans cette convention collective entre les générations de salariés. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

MECSS 2026 : le HCAAM revient sur l'impact de la généralisation de la complémentaire santé

Lancer la vidéo

Piratage d'Almerys : Nathalie Goulet interroge Stéphanie Rist

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #3 : les enjeux de la rentrée de septembre 2025

You May Also Like

Retraite complémentaire et invalidité-décès des libéraux : les règlements de 9 sections professionnelles réécrits d’un bloc

Neuf arrêtés publiés au Journal officiel (JO) du 17 juillet 2026, approuvent les règlements des régimes d'assurance vieillesse complémentaire et d'assurance invalidité-décès (ainsi que, pour trois d'entre elles, des régimes de prestations complémentaires de vieillesse ou PCV) de neuf sections professionnelles de la Caisse nationale d'assurance vieillesse des professions libérales (CNAVPL). ...