L’action sociale, l’Alpha et l’Omega de la différenciation sur le marché de la protection sociale complémentaire

L’Action Sociale des groupes de protection sociale complémentaire a profondément évolué ces dernières années. Elle s’est structurée et s’est professionnalisée poussée par la volonté des acteurs de rendre plus efficiente la gestion des budgets alloués, de trouver d’autres débouchées à ces formidables « usines services » et de construire des axes de différenciation forts. Les dernières évolutions réglementaires, on peut...

Avenant de prévoyance pour les ETAM du bâtiment

Dans le secteur des ETAM du bâtiment (IDCC 2609 notamment), un avenant à l'accord de prévoyance a été conclu. Il s'agit de l'avenant n°33 du 16 décembre 2015 modifiant le règlement du régime national de prévoyance des ETAM. Cet avenant a été signé par les organisations d'employeurs CAPEB, FFB, FFIE, FEDERATION SCOP BTP, FNTP ; ainsi que par les syndicats de...

Prévoyance dans la CCN des ports et manutention

Dans la convention collective des ports et manutention (IDCC 3017), un accord de prévoyance pour les salariés non cadres a été conclu.  Il s'agit de l'accord du 17 décembre 2015 qui a été signé par les organisations d'employeurs UNIM, UPF, ainsi que par les syndicats de salariés FNDP-CGT, FGTE-CFDT, FO, CFE-CGC.  L'accord crée un régime de prévoyance dont les garanties entreront en vigueur...

Prévoyance des ouvriers dockers intermittents dans la CCN des ports et manutention

Dans la convention collective des ports et manutention (IDCC 3017), un accord de prévoyance pour les ouvriers dockers intermittents a été conclu. Il s'agit de l'accord du 17 décembre 2015 qui a été signé par les organisations d'employeurs UNIM, UPF, ainsi que par les syndicats de salariés FNDP-CGT, FGTE-CFDT, FO, CFE-CGC. L'accord crée un régime de prévoyance dont les garanties entreront en...