Hausse du taux d’emploi des 20-24 ans dans l’UE

EUROSTAT a publié les données relatives au taux d'emploi des 20-24 ans dans l'UE. Il ressort de ce document du 26 avril 2016 qu'en 2015, le taux d'emploi de la population agée de 20 à 64 ans dans l'UE s'est établi à 70,1% en hausse par rapport à 2014 (69,2%). L'objectif de la stratégie Europe 2020 est d'atteindre un taux d'emploi total des 20-64 ans d'au moins 75% dans l'UE d'ici...

Un fléchissement du climat conjoncturel dans les travaux publics

L’Insee a publié les données relatives au climat conjoncturel dans les travaux publics. Il ressort de ce document du 26 avril 2016 que le climat conjoncturel dans les travaux publics se dégrade à nouveau, après une amélioration en début d'année.  Les contraintes de production restent faibles : seules 4 % des entreprises déclarent être limitées par une insuffisance de main-d'œuvre, contre 14 % en...

Baisse du poids de l’industrie manufacturière dans l’économie

L’Insee a publié les données relatives à l’industrie manufacturière de 1970 à 2014. Il ressort de ce document du 27 avril 2016 que le recul est essentiellement dû à la baisse des prix relatifs ; celle-ci a été permise par des gains de productivité plus rapides dans l’industrie manufacturière que dans l’ensemble de l’économie. La concurrence étrangère s’est...

Vers une complémentaire santé de branche pour les offices publics de l’habitat ?

Les 266 offices publics de l'habitat (OPH) français emploient près de 50000 personnes. Plus de 70 % d'entre elles relèvent de contrats de droit privé. Comme ailleurs, la question de la complémentaire santé est posée dans la branche, mais les partenaires sociaux ont bien du mal à s'en saisir. Un partenariat social singulierLes OPH ne sont pas régis par une véritable convention collective et ne forment pas une branche d'activité au sens propre du terme. Surtout, la relative autonomie...

Loi Travail : Cap sur l’accord d’entreprise

A défaut de bousculer réellement la hiérarchie des normes malgré les intentions qu’on lui prête, la « loi El Khomri » fait la part belle à l’accord d’entreprise, qui s’impose comme première source de Droit du Travail. Le « renversement » de la hiérarchie des normes, la fausse nouveautéEngluée dans des discussions et compromis interminables, difficile de prévoir quel sera le contenu final de la loi Travail. Une chose parait certaine: la...