Cet article provient du site du syndicat CFE-CGC.Au terme d’une négociation exemplaire entamée en décembre 2016, les partenaires sociaux ont signé le 22 mars dernier une convention collective de branche sécurisant l’activité du portage salarial,...
Grève : les artistes de l’opéra de Toulon dénoncent des salaires inférieurs aux minima conventionnels
Cet article provient du site du syndicat FO.Les musiciens et choristes de l’opéra de Toulon étaient en grève le 5 avril à l’appel de trois syndicats dont FO. Ils dénoncent des salaires inférieurs aux minima conventionnels et une dégradation des conditions de travail. La répétition générale de l’Enlèvement au sérail a dû être annulée le 5 avril...
Licenciement : FO demande des comptes à la banque LCL
Cet article provient du site du syndicat FO.Davantage de démissions et de licenciements en un an, un mal vivre grandissant au travail… l’aggravation de la dégradation des conditions de travail des salariés de la banque LCL vient de conduire le syndicat FO à demander à la direction l’ouverture immédiate d’une négociation sur les conditions de travail afin de mettre en place d’urgence un plan de mesures correctrices...
Communiqué de presse : la direction de l’administration pénitentiaire rencontre l’intersyndicale de la maison d’arrêt de Fleury-Mérogis
Dans un communiqué de presse du 11 avril 2017, la direction de l'administration pénitentiaire informe qu'elle a rencontré les organisations constituant l'intersyndicale de la maison d'arrêt de Fleury-Mérogis. Dans la suite du plan de sécurité pénitentiaire et action contre la radicalisation violente du 25 octobre 2016, des engagements ont été pris, notamment d'amplifier l'effort de la solidarité entre les directions interrégionales des services pénitentiaires (DISP) pour...
Pas de sanction disciplinaire en l’absence d’un règlement intérieur : la CFDT commente
Cet article provient du site du syndicat CFDT.Le règlement intérieur conditionne en principe le choix des sanctions disciplinaires. Qu’advient-il alors du pouvoir disciplinaire de l’employeur lorsque celui-ci n'a pas respecté son obligation d’établir un règlement intérieur ? Dans un arrêt récent, la Cour de cassation vient justement rappeler que dans les entreprises d’au moins 20...
La Cour de cassation exclut la protection des consommateurs du comité d’entreprise
Cet article provient du site du syndicat CFDT.Le comité d’entreprise qui passe des contrats ayant pour objet l’organisation de voyages au profit des salariés peut-il bénéficier de l’assurance spéciale visant à couvrir les impayés du voyagiste en cas de liquidation ? Non, répond la Cour de cassation. Cass.civ.1ère, 29.03.15-26766,...