La ministre du travail, envisage d’étendre, par avis publié le 18 mai 2018, les dispositions de l’avenant n° 52 du 18 octobre 2017 relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, conclu dans le cadre de la convention collective nationale de la restauration rapide (IDCC 1501).
Les organisations professionnelles et toutes personnes intéressées ont 15 jours pour faire connaitre leurs avis et observations au sujet de la généralisation envisagée.
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