Le ministre du travail, du plein emploi et de l’insertion, envisage d’étendre, par avis publié le 7 octobre 2022, les dispositions de l’accord du 5 juillet 2022 relatif au régime conventionnel de préretraite pénibilité, conclu dans le cadre de la convention collective nationale unifiée “Ports et Manutention” (IDCC 3017).
Les organisations professionnelles et toutes personnes intéressées ont 15 jours pour faire connaitre leurs avis et observations au sujet de la généralisation envisagée.