La simple signature d’une lettre de renouvellement de période d’essai ne vaut pas accord du salarié

Cet article a été initialement publié sur le site du syndicat FO.  La période d’essai peut être renouvelée une fois (art. L. 1221-21 du code du travail) sous certaines conditions.   La première condition posée par l’article L. 1221-23 du code du travail est que le renouvellement soit autorisé par un accord de branche étendu. Cet accord doit fixer les conditions...