Augmentation salariale dans l’accord NAO de l’enseignement privé non lucratif

Dans la convention collective de l’enseignement privé non lucratif (IDCC 3218), les partenaires sociaux ont conclu un accord collectif NAO 2017. 

Il s’agit de l’accord signé le 17 juillet 2017 entre l’organisation d’employeurs CEPNL et l’organisation syndicale de salariés FEP CFDT. Le texte révise à la fois l’ensemble du champ d’application de la CC EPNL, Convention collective unique applicable à l’ensemble des salariés des établissements ainsi que les salaires minima dans toute la branche. Les partenaires sociaux se sont notamment accordés sur un taux d’augmentation général de 0,5% avec une majoration de 0,2% pour les salariés dont la rémunération est référée à un point d’indice indépendant de celui de la fonction publique. 

Retrouvez ci-après l’intégralité de cet accord qui comprend 3 grandes parties : 

 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : rejet du socle solidaire et responsable par Thibault Bazin

Lancer la vidéo

MECSS 2026 : la FNIM parle du poids des normes prudentielles sur les mutuelles

Lancer la vidéo

MECSS 2026 : la DGAFP évoque le cas "Alan" dans la fonction publique

You May Also Like

Une nouvelle directrice juridique arrive chez WTW France

Ce communiqué a été diffusé par WTW. WTW (NASDAQ : WTW), l'un des leaders mondiaux du conseil, courtage et solutions, annonce la nomination de Charlotte Chrétien au poste de Directrice juridique pour la France. Dans un environnement marqué par un renforcement continu des exigences réglementaires, des tensions...