La ministre du travail et de l’emploi, a étendu, par arrêté du 8 novembre 2024, publié le 16 novembre 2024, les dispositions de l’avenant du 10 janvier 2024 relatif à la révision de l’introduction générale au toilettage de la convention collective nationale des activités de production des eaux embouteillées et boissons rafraîchissantes sans alcool et de bière (IDCC 1513).
Les dispositions de l’accord sont désormais applicables à tous les employeurs et tous les salariés compris dans le champ d’application de ladite convention collective nationale.