Salaires et primes dans la CC des industries métallurgiques, mécaniques (Côte-d’Or)

Dans la convention collective départementale des industries métallurgiques, mécaniques, électriques et connexes de la Côte-d’Or (IDCC 1885), a été publié un avenant n° 2015-01 du 26 juin 2015 relatif aux salaires et aux primes au 1er janvier 2015. 

L’avenant a été conclu entre l’organisation patronale d’une part, UIMM Côte-d’Or, et les syndicats de salariés d’autre part, CFDT Côte-d’Or, CFTC Côte-d’Or, CFE-CGC Côte-d’Or. 

Les dispositions de l’avenant modifient les rémunérations minimales garanties annuelles (RMGA) dans le cadre des négociations annuelles 2015 ainsi que les rémunérations minimales hiérarchiques à compter du 1er janvier 2015. 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #7 : PSC, Alan et agréments de catégories objectives

Lancer la vidéo

Gel des tarifs santé en 2026 : Stéphanie Rist répond à Charles de Courson

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #3 : les CCN face à l'assurance obsèques de l'enfant de -12 ans

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #6 : focus sur l'avenant santé n° 9 de la CCN Syntec

You May Also Like

Le DES grand absent du rapport annuel du médiateur de la FIPS

Dans son dernier rapport annuel d'activité, le médiateur de la protection sociale (rattaché à la FIPS, ex-CTIP), fait le point sur les thèmes abordés dans les demandes de médiation. C'est l'occasion pour le médiateur de rappeler sa doctrine que les institutions de prévoyance sont invitées à suivre en cas de litige avec leurs assurés. Mais on remarque un grand...