Dans la convention collective nationale de l’industrie des tuiles et briques (IDCC 1170), un accord salarial a été conclu.
Il s’agit de l’avenant N°13 du 2 juin 2017 à l’accord du 13/02/2004 relatif aux rémunérations minimales annuelles garanties des ouvriers, employés, techniciens, agents de maîtrise (ETAM). Le texte maintien notamment les mêmes termes de la prime d’ancienneté que dans les avenants dudit accord, mais revalorise les REMAG de 0,9% à 0,4%, de manière dégressive.
Il a été signé par la Fédération Française des Tuiles et Briques (FFTB) ; ainsi que par la Fédération nationale des salariés de la construction et du bois CFDT.
L’avenant prendra effet le jour suivant la date de son dépôt à la Direction des Relations du Travail.
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