Un accord sur le télétravail et le travail de proximité a été conclu dans la convention collective nationale de Pôle emploi (IDCC 2847).
Il s’agit de l’avenant de révision n°1 du 12 mai 2023 qui a pour objet de modifier les modalités de situations particulières de télétravail et de fixer l’indemnité forfaitaire pour les agents exerçant leur mandat de représentation du personnel ou syndicale dans le cadre d’une activité exercée à distance. Il a été signé par Pôle emploi ; ainsi que par les syndicats de salariés CFDT, CFE-CGC, FO, CDMT, CAT, SNU TEFI FSU, SPPE SYNDICATHO, CFT, Pôle Emploi, STC, CGT, UNSA, USAPIE et SNAP Pôle emploi.
L’avenant, conclu pour une durée déterminée, entre en vigueur à sa date de dépôt et cesse de produire effet au 31 décembre 2024.
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