Un accord salarial dans la miroiterie, transformation et négoce du verre

Les partenaires sociaux de la branche du verre et de la miroiterie (IDCC 1499) ont conclu un accord salarial le 19 mars 2019.

Ce texte établit une nouvelle grille des salaires minimaux, horaires et mensualisés, ainsi que le montant des primes d’ancienneté correspondantes. Il a été signé par la Fédération Française des Professionnels du Verre (FFPV) ; ainsi que par les syndicats de salariés CFDT, CGT-FO et CFE-CGC.  

L’accord prend effet au jour suivant le dépôt de celui-ci, pour une durée indéterminée. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #6 : focus sur l'avenant santé n° 9 de la CCN Syntec

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #2 : le point sur la santé des HCR et la prévoyance des Services à la personne

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #1 : Les accords santé face aux fusions de CCN

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #4 : zoom sur le médico-social non lucratif

You May Also Like

Avis d’extension d’un avenant de prévoyance dans les bureaux d’études techniques, cabinets d’ingénieurs-conseils, sociétés de conseils

Le ministre du travail et des solidarités envisage d’étendre, par avis publié le 11 mars 2026, les dispositions de l’avenant n° 8 du 16 décembre 2025 à l'accord du 27 mars 1997 relatif à la prévoyance lourde, conclu dans le cadre de la convention collective des bureaux d’études techniques, cabinets d’ingénieurs-conseils, sociétés de conseils (...