Le ministre du travail, du plein emploi et de l’insertion, envisage d’étendre, par avis publié le 16 juin 2023, les dispositions d'un avenant du 8 juin 2023 relatif à la période d'essai, conclu dans le cadre de la convention collective nationale de la banque (IDCC 2120).
Les organisations...
Arrêté d’extension d’avenants à la CCN des organismes de formation
Le ministre du travail, du plein emploi et de l’insertion, a étendu par arrêté du 31 mars 2023, publié le 25 avril 2023, les dispositions de :
- L'avenant du 30 novembre 2022 relatif à la réécriture à droit...
Un accord sur la période d’essai dans la CCN des organismes de formation
Un accord relatif à la période d'essai a été conclu dans la convention collective nationale des organismes de formation (IDCC 1516).
Il s’agit de l’avenant du 30 novembre 2022 qui a pour objet de mettre à jour l’article 7 de la convention...
La branche ECLAT (ex-animation) s’accorde sur la période d’essai
Un accord relatif à la période d'essai a été conclu dans la convention collective nationale de l’animation du 28 juin 1988 devenue la branche ECLAT (IDCC 1518).
Il s’agit de l’avenant n°185 du 14 juin...
Avis d’extension d’un avenant dans les métiers de l’éducation (ex-animation)
La ministre du travail, de l’emploi et de l’insertion, envisage d’étendre, par avis publié le 28 octobre 2021, les dispositions de l'avenant n° 185 du 14 juin 2021 relatif à la période d'essai, conclu dans le cadre de la convention collective nationale de l’animation, devenue convention collective nationale des métiers de l’Éducation, de la Culture, des Loisirs, et de l’Animation agissant pour l’utilité sociale et...
Chez Generali Vie le juge valide la durée de période d’essai des conseillers commerciaux
La durée de la période d'essai des conseillers commerciaux chez Generali Vie est au cœur d'une décision de la Cour de cassation. L'arrêt est important car il impacte tous les conseillers commerciaux du secteur de l'assurance. Il mobilise le droit international, le code du travail et la convention collective applicable au contrat de travail.
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