La prévoyance des non cadres du travail temporaire s’adapte

Le régime de prévoyance des intérimaires non cadres du travail temporaire (IDCC 2378) vient d'être modifié par avenant. Il s'agit de l'avenant n°7 à l'accord du 10 juillet 2009 qui a été signé le 19 mai 2017 par PRISM'EMPLOI et par les syndicats de salariés CFDT Services, CFTC-CSFV, CFE-CGC FNECS et FO. Le texte est entré en vigueur rétroactivement le 1er janvier...

Vers un accord épargne salariale dans l’hospitalisation privée

L'hospitalisation privée est une importante branche d'activité, qui compte près de 3500 entreprises et 270000 salariés. En matière de protection sociale complémentaire, elle est couverte par un accord prévoyance mais pas par un accord frais de santé. D'ici peu de temps, la branche devrait également disposer d'un accord sur l'épargne salariale. Depuis le début de l'été, les partenaires sociaux...
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Les huit accords santé dont les cotisations changeront en 2018

De nombreux accords santé ont été conclus avec des taux de cotisations maintenus sur quelques années. Certains d'entre eux prévoient un changement de cotisation pour l'année 2018, soit en annonçant le changement à venir, soit en précisant que les taux feront l'objet d'une révision. Il faut s'attendre à ce que plusieurs de ces accords santé revoient leurs cotisations à la hausse. Tripalio vous propose de retrouver dans un premier temps les conventions collectives dans lesquelles l'accord...

La nouvelle prévoyance du travail temporaire se jouera en 2018

Dans le secteur du travail temporaire (IDCC 2378), les partenaires sociaux envisagent la révision complète de leur prévoyance collective en 2018. L'accord daté du 19 mai 2017 qui prévoit cette révision vient de paraître au bulletin officiel des conventions collectives. Ce texte a été signé par l'organisation d'meployeurs PRISM'EMPLOI et par les syndicats de salariés CFDT Services,...