Comme d'autres branches d'activité avant elle, y compris parmi les plus importantes du pays - comme la métallurgie ou les bureaux d'études - celle des études d'huissiers de justice vient de s'entendre sur un accord relatif à l'activité partielle de longue durée (APLD).Cet accord institue des contreparties relativement intéressantes pour les salariés : indemnité versée par l’employeur correspondant à 80...
La propreté négocie des salaires et une prime annuelle à la hausse
Après plusieurs séances de négociation, les représentants patronaux et salariaux de la propreté sont tombés d'accord sur des revalorisations salariales pour 2021 et des améliorations de la prime conventionnelle annuelle pour 2021 et 2022.Concernant d'une part les minima salariaux, ils ont décidé qu'en cas de publication au JO de l'arrêté d'extension avant le 1er janvier 2021, la revalorisation sera de...
En pleine crise, les HCR en panne de dialogue social
Durement touchée par la crise sanitaire, économique et sociale en cours, la branche des hôtels, cafés et restaurants, dite branche HCR, ne paraît pas pouvoir compter sur son dialogue social pour faire face à la situation....
Ségur de la santé : le médico-social non lucratif fait un point d’étape
Les personnels concernés du vaste secteur du médico-social non lucratif étant appelés à bénéficier de la revalorisation salariale prévue par le Ségur de la santé, les branches qui composent ce secteur - CCN 66, CCN 51, ...
Dans l’industrie pharmaceutique, la santé au travail et le télétravail en négociation
Figurant parmi les secteurs d'activité qui n'ont pas le plus souffert de la crise sanitaire et dont les pouvoirs publics entendent d'ailleurs promouvoir le développement sur le territoire national, l'industrie pharmaceutique dispose de certaines marges de manœuvre pour financer les fruits du dialogue social....
La poissonnerie s’entend sur un bon accord salarial
Les représentants patronaux et salariaux de la poissonnerie viennent de s'entendre sur un accord salarial relativement généreux.Ce dernier prévoit d'une part une revalorisation des minima salariaux de 1,3%, avec un niveau d'entrée de grille au-dessus du SMIC - 1560 euros contre 1539 euros. Cette première décision doit permettre de garantir une certaine attractivité pour les métiers de la...