Les cotisations santé de la coiffure sont mises à jour

Les partenaires sociaux de la CCN de la coiffure (IDCC 2596) ont décidé de modifier les cotisations de leur accord santé. Le texte qui a été signé le 11 mars 2022 entrera en vigueur le 1er janvier 2023, ce qui laisse quelques mois aux entreprises et organismes de complémentaire santé pour s'adapter. Les signataires sont les organisations d'employeurs Conseil national des entreprises de coiffure...
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Prévoyance collective et risque Urssaf : non, la garantie d’incapacité temporaire n’est pas assimilable au maintien de salaire

La Cour de cassation vient de rappeler un détail essentiel de la fiscalisation des cotisations de prévoyance collective. La décision refait un point incontournable sur le maintien de salaire du salarié en arrêt de travail (tel qu'il est prévu par la loi) et le complément qui peut être alloué dans le cadre d'un contrat de prévoyance collective dans le cadre de l'incapacité temporaire de travail. Les entreprises ont tout intérêt à...
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Les 3 repères à connaître sur les accords prévoyance de la CCN des transports routiers

Les entreprises de la CCN des transports routiers (IDCC 16) sont couvertes par plusieurs accords prévoyance dédiés aux salariés non-cadres depuis quelques mois seulement. Pour les organismes de protection sociale complémentaire, faire le tri entre les accords applicables n'est pas une mince affaire tant les dispositions se chevauchent parfois sans grande clarté. Après voir mis en place des accords couvrant tout ou partie des entreprises des...