Rémunération et taux effectifs pour l’année 2015 dans la CC des industries métallurgiques (Manche)

Dans la convention collective départementale des industries métallurgiques, mécaniques, connexes et similaires de la Manche (IDCC 828), a été conclu, un avenant n° 36 du 15 juin 2015 relatif aux rémunérations minimales hiérarchiques et aux taux effectifs garantis annuels pour l’année 2015. 

Cet accord a été conclu entre l’organisation patronale UIMM de la Manche et les syndicats de salariés SMNO CFE-CGC, UD CGT-FO, UD CFTC et URM CFDT. 

Les dispositions de l’accord fixent des barèmes pour les taux effectifs garantis annuels de l’année 2015 ainsi que les modalités de rémunération minimale hiérarchique. 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Vous pourriez aussi aimer
Lire plus

Les partenaires sociaux finalisent leurs négociations chômage et emploi des seniors

S'il arrive aux partenaires sociaux d'avoir bien du mal à mener rapidement certaines négociations à leur terme - comme par exemple s'agissant de la gouvernance des groupes de protection sociale - ils peuvent également se montrer capables du contraire, comme en témoigne le déroulement des négociations paritaires qu'ils viennent d'achever au sujet de l'assurance chômage, de l'emploi des seniors et des parcours syndicaux. ...