La revalorisations salariale Ségur 2 est instaurée dans la CCN de la mutualité

Les partenaires sociaux de la CCN de la mutualité (IDCC 2128) ont conclu un accord pour appliquer la revalorisation salariale “Ségur 2”.

Il s’agit de l’accord du 15 décembre 2021 qui applique la revalorisation salariale « Ségur 2 » dans le périmètre sanitaire et médico-social, touchant exclusivement les personnels non médicaux soignants. Le texte a été signé par l’organisation d’employeurs ANEM ; ainsi que par les syndicats de salariés CFDT, UNSA, FO et CFE-CGC. 

Conclu pour une durée indéterminée, l’accord prend effet au 1^er janvier 2022, étant entendu qu’il est expressément convenu que son entrée en vigueur est suspendue à l’obtention de son agrément ministériel conformément aux dispositions prévues par l’article L. 314-6 modifié du Code de l’Action Sociale et des Familles.