BBOCC

La métallurgie du Bas-Rhin revalorise ses salaires pour 2018

0
Shares
0
0
0
0

Les salaires dans la convention collective départementale de l’industrie des métaux du Bas-Rhin (IDCC 1967) ont été révisés par accord. 

Il s’agit de l’avenant du 18 mai 2018 qui a été signé par l’UIMM Alsace – Eckbolsheim ; ainsi que par les syndicats de salariés CFDT, CFTC, FO et CFE-CGC. Le texte fixe les rémunérations minimales hiérarchiques, la rémunération effective annuelle garantie et la prime de congé annuel. 

L’avenant a pris effet depusi le 1er janvier 2018. 

 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Share 0
Tweet 0
Pin it 0

— Previous article

Les institutions de retraite précisent les thèmes de leur négociation de branche

Next article —

La CCN de la vente à distance change de dénomination

Vous pourriez aussi aimer
PParitarisme

Validation paritaire unanime de l’ANI sur la gouvernance des GPS

Finalisé le 18 février dernier et ouvert à signatures jusqu'à demain, l'accord national interprofessionnel (ANI) sur la gouvernance des groupes de protection sociale (GPS) bénéfice d'un large soutien paritaire. Côté patronal, les trois confédérations représentatives à l'échelon national et interprofessionnel : le MEDEF, la CPME et l'U2P, ont paraphé le texte. Sa validation n'a donc pas donné lieu à l'expression de divergences de vues entre ces trois organisations...
JJO

Nomination de membres au sein de la commission professionnelle consultative “Services aux entreprises”

Par arrêté du ministre du travail en date du 21 mars 2025, publié au Journal officiel le 2 avril 2025, trois membres ont été nommés au sein de la commission professionnelle consultative "Services aux entreprises". Erpa Panek est nommée en qualité de suppléante, sur proposition de la Confédération française des travailleurs chrétiens (CFTC), au titre des organisations syndicales de salariés représentatives au niveau national et...