BBOCC

La CPPNI de l’expertise automobile publie un avis interprétatif

0
Shares
0
0
0
0

La CPPNI de la branche des entreprises d’expertises en automobiles (IDCC 1951) a publié un avis interprétatif n°9 le 26 mai 2020.

Cet avis concerne l’articulation de certaines dispositions prévues par l’avenant n°68 relatif à l’égalité professionnelle femme / homme. Il a été signé par l’organisation patronale Alliance nationale des Experts en Automobile (ANEA) ; ainsi que par les syndicats de salariés Fédération CFDT des banques et assurances, CGT Fédération des Sociétés ’Études de Conseil et de prévention et Union Professionnelle des Experts en Automobile Salariés (UPEAS). L’avenant est conclu pour une durée indéterminée. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Share 0
Tweet 0
Pin it 0

— Previous article

Un accord sur l'égalité professionnelle chez les agences de voyage et de tourisme

Next article —

La CCN des fleuristes et animaux familiers a été mise à jour

Vous pourriez aussi aimer
JJO

Avis d’extension d’un avenant à un accord dans la CCN de l’industrie des tuiles et briques

La ministre du travail et de l’emploi envisage d’étendre, par avis publié le 5 novembre 2024, les dispositions de l’avenant du 26 juin 2024 à l'accord du 11 mai 2021 relatif à l'emploi des jeunes, formation par l'alternance et développement des CQP, conclu dans le cadre de la convention collective nationale de l’industrie des tuiles et briques (...
JJO

Avis d’extension d’un accord conclu dans la CCN des menuiseries charpentes

La ministre du travail et de l'emploi, envisage d’étendre, par avis publié le 5 novembre 2024, les dispositions de l’accord du 18 juillet 2024 relatif aux catégories de bénéficiaires du régime de protection complémentaire, conclu dans le cadre de la convention collective nationale des menuiseries, des charpentes et constructions industrialisées et des portes planes (...
JJO

Avis d’extension d’avenants dans la CCN des coopératives de consommateurs salariés

La ministre du travail et de l'emploi, envisage d’étendre, par avis publié le 5 novembre 2024, les dispositions de l’avenant n° 1 du 27 septembre 2024 à l'accord du 20 juin 2019 relatif à la prévoyance et de l'avenant n° 2 du 27 septembre 2024 à l'accord du 30 septembre 2022 relatif à la liberté de choisir son avenir professionnel, conclus dans le cadre de la convention collective nationale des coopératives de consommateurs salariés (...