La branche de la sidérurgie révise les primes et indemnités

Un accord relatif aux primes et indemnités a été conclu dans la convention collective nationale de la sidérurgie du 20 novembre 2001 (IDCC 2344).

Il s’agit de l’avenant du 26 mars 2021 qui a été signé par l’organisation d’employeurs Groupement des Entreprises Sidérurgiques et Métallurgiques (GESiM) ; ainsi que par les organisations syndicales de salariés Fédération Générale des Mines et de la Métallurgie CFDT, Fédération de la Métallurgie CFE-CGC et Fédération Confédérée FO de la Métallurgie. Le texte fixe les montants des barèmes annuels garantis (BAG), définis à l’article 25 du chapitre VII de ladite CCN, les primes de vacances et l’indemnité de restauration sur le lieu de travail.

L’accord prend effet à compter du 1er avril 2021.

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Vous pourriez aussi aimer

François Bayrou agrée la convention sur l’assurance chômage

C'est le 15 novembre 2024 que les partenaires sociaux signaient leur nouvelle convention sur l'assurance chômage. Le texte vient d'être agréé par le Premier ministre François Bayrou avec quelques exclusions. Toutes les dispositions agréées s'appliqueront ainsi à compter du 1er janvier 2025. Retrouvez-en la teneur ci-dessous : ...