Generali publie un résultat net en hausse de 14,1% et une solvabilité stable pour 2023

Ce communiqué a été diffusé par Generali.

Generali réalise des résultats records avec une croissance accélérée du dividende par action

  • Les primes brutes émises progressent à 82,5 milliards d’euros (+5,6%), portées par une croissance significative de l’activité Non-Vie (+12,0%). La collecte nette du segment Vie s’est entièrement concentrée sur les produits en unités de compte et sur la Santé & Prévoyance, conformément à la stratégie du Groupe.
     
  • Le résultat opérationnel atteint un record à 6,9 milliards d’euros (+7,9%), grâce à la contribution positive de tous les segments, tirée par l’activité Dommages. Le ratio combiné s’améliore pour atteindre 94,0% (-1,4 p.p.). Excellente marge sur les affaires nouvelles à 5,78% (+0,09 p.p.).
     
  • Le résultat net² ajusté en record s’élève à 3 575 millions d’euros (+14,1%).
     
  • La position financière est solide, avec un ratio de solvabilité qui s’établit à 220% (221% à fin 2022), grâce à la forte contribution de la génération de capital normalisée.
     
  • Le dividende par action proposé à 1,28 € (+10,3%) confirme l’importance accordée par le Groupe à la rémunération des actionnaires et permet d’atteindre3 l’objectif de dividende cumulé pour la période 2022-2024.

Le CEO du Groupe Generali, Philippe Donnet, déclare :«La forte performance de Generali en 2023, soutenue par des résultats opérationnel et net records avec la contribution positive de tous les segments, démontre l’exécution réussie de notre stratégie « Lifetime Partner 24 : Driving Growth ». Grâce à notre solide position en capital et trésorerie, nous accélérons la croissance des dividendes pour nos actionnaires. Le Groupe n’a jamais été aussi bien placé en tant qu’acteur rentable et diversifié dans le domaine de l’assurance et de la gestion d’actifs. Le succès futur de Generali bénéficiera également des acquisitions de Conning et de Liberty Seguros. Je voudrais profiter de cette occasion pour remercier tous nos collaborateurs et réseaux de distribution pour les efforts déployés afin d’obtenir ces résultats très positifs. Ils sont essentiels à notre trajectoire de croissance durable et à nos engagements en tant qu’investisseur, assureur, employeur et entreprise citoyenne responsables. »

1 A partir du premier trimestre 2023, les joint-ventures de bancassurance de Cattolica (Vera et BCC) sont considérées comme un « groupe détenu en vue de cession » conformément à la norme IFRS 5, leurs résultats sont donc reclassés dans les « résultats des opérations discontinues ». Par conséquent, les résultats du Groupe pour l’exercice 2022 présentés l’année dernière ont été retraités. Les « résultats des opérations discontinues » s’élèvent à 84 millions € (-93 millions € pour l’exercice 2022). Les variations des primes, de la collecte nette et des affaires nouvelles sont à méthodes équivalentes (à taux de change et périmètre de consolidation constants). Les montants ont été arrondis et peuvent ne pas correspondre au total arrondi dans tous les cas. Les pourcentages présentés peuvent être affectés par l’arrondi.
² Les définitions du résultat net ajusté et du BPA comprennent des ajustements pour 1) le profit ou la perte sur les actifs à la juste valeur par résultat (FVTPL) sur les activités sans participation aux bénéfices et les fonds propres, 2) l’effet de l’hyperinflation selon IAS 29,3) l’amortissement des immobilisations incorporelles liées aux fusions et acquisitions, 4) l’impact des gains et des pertes provenant des acquisitions et des cessions, si elles sont significatives. Le calcul du BPA est basé sur une moyenne pondérée d’actions en circulation de 1 541 766 041 actions et exclut un nombre moyen d’actions auto-détenues de 25 592 377.
3 Dividende exprimé en vision flux. Le dividende proposé par action sera soumis à l’approbation de l’Assemblée Générale.

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #6 : focus sur l'avenant santé n° 9 de la CCN Syntec

Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : rejet du socle solidaire et responsable par la ministre Amélie de Montchalin

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #1 : Les accords santé face aux fusions de CCN

Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : Stéphanie Rist défend le principe de la taxe Ocam

You May Also Like

Les salaires minimums de la CCN du conseil et service en élevage

Les partenaires sociaux de la convention collective nationale (CCN) des entreprises du conseil et service en élevage (IDCC 7027) ont signé un avenant salarial le 26 novembre 2025. Ce texte acte les rémunérations minimales annuelles garanties (RMAG) applicables au 1er janvier 2026. Il a été signé par les organisations d'employeurs SNCIA et Eliance Association (ex-FCEL) et...

Les ministères sociaux changent de secrétaire générale

Un décret paru ce jour au Journal officiel acte la nomination de la nouvelle secrétaire générale des ministères chargés des affaires sociales. Le texte acte l'arrivée de Virginie Magnant, inspectrice générale de l'administration, à cette fonction à partir du 12 janvier 2026. Suivez ce lien pour retrouver le décret en intégralité. ...