Contrat de génération dans la CCN du personnel des services interentreprises de médecine du travail

Un accord a été signé le 22 février 2017 dans la CCN du personnel des services interentreprises de médecine du travail (IDCC 897). 

Cet accord portant sur la création du contrat de génération, poursuit plusieurs objectifs, dont la définition d’actions concrètes permettant de favoriser l’insertion durable des jeunes dans l’emploi, mais également l’embauche et le maintien dans l’emploi des seniors. Il prévoit enfin différentes actions pour la transmission des savoirs et compétences. 

L’organisation patronale signataire de l’accord est le CISME. 

Les organisations syndicales signataires de l’accord sont la Fédération française de la santé de la médecine et de l’action sociale (CFE-CGC), la Fédération santé et sociaux (CFTC) ainsi que le Syndicat national des professionnels de la santé au travail (SNPST) 

 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Vous pourriez aussi aimer
Lire plus

Les partenaires sociaux finalisent leurs négociations chômage et emploi des seniors

S'il arrive aux partenaires sociaux d'avoir bien du mal à mener rapidement certaines négociations à leur terme - comme par exemple s'agissant de la gouvernance des groupes de protection sociale - ils peuvent également se montrer capables du contraire, comme en témoigne le déroulement des négociations paritaires qu'ils viennent d'achever au sujet de l'assurance chômage, de l'emploi des seniors et des parcours syndicaux. ...