Humanis a remporté l'appel d'offres lancé par la RATP pour la mise en place d'un contrat unique "prévoyance lourde", destiné à l'ensemble du personnel (44000 salariés plus les ayants droit, soit environ 118000 personnes au total). Le contrat prend effet au 1er janvier 2015 et porte sur trois risques : les arrêts maladie, l'invalidité de 3ème catégorie, dite absolue et définitive et enfin le décès (capital équivalent à 24 mois de salaire, plus 2 mois par enfant à charge, ainsi...
Complémentaire santé de l’Enseignement Catholique – 17/11/2014
Dans la continuité de l'accord cadre du 19 juin 2014 relatif à la mise en place d'une complémentaire santé dans la branche, les partenaires sociaux de l'Enseignement Catholique se sont réunis le 13 novembre 2014. L'enjeu du jour concernait la recommandation d'une institution aux entreprises du secteur. Les discussions n'ont pas abouti et une nouvelle réunion est donc prévue, le 20 novembre 2014, qui doit théoriquement déboucher sur un protocole d'accord permettant d'arrêter le cahier des charges final. ...
Complémentaire santé Orange/France Télécom – 17/11/2014
Chez France Télécom/Orange, les discussions engagées depuis le 24 octobre 2014 entre la direction et les syndicats se poursuivent en vue de définir les conditions de la participation de l'entreprise au financement de la complémentaire santé des fonctionnaires. Lors de la réunion du 13 novembre 2014, la direction a proposé une participation forfaitaire dans le cadre de contrats individuels, alors que les syndicats revendiquent la mise en place d'un contrat collectif financé à 60 % par l'employeur - soit des conditions...
Complémentaire santé dans la secteur de la distribution – 17/11/2014
La complémentaire santé sera au menu des trois prochaines rencontres entre le patronat et les syndicats de la distribution (750000 salariés au total), qui se tiendront entre le 19 novembre 2014 et le 17 décembre 2014. Les partenaires sociaux en charge des différentes conventions collectives du secteur ont attendu la publication officielle du panier minimum de soins, dit "panier ANI", avant de se lancer dans des négociations. A priori, ces dernières devraient déboucher sur un accord de couverture minimale sans recommandation....
Complémentaire santé dans la branche des Missions locales et PAIO (IDCC 2190) – 17/11/2014
Les partenaires sociaux de la branche entendent lancer prochainement des négociations relatives à la mise en place d'une complémentaire santé. Dans ce cadre, ils proposent un sondage aux salariés de la branche afin de déterminer combien d'entre eux seraient intéressés par une telle initiative. Les réponses sont attendues le 19 novembre 2014. ...
Régime de prévoyance des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées (CCN 66) – 17/11/2014
Le 4 novembre 2014, les partenaires sociaux en charge de la CCN66 ont enclenché une renégociation des cotisations et des prestations de leur régime de prévoyance de branche. Largement excédentaire jusqu'en 2010, il ne doit depuis son équilibre financier qu'à l'utilisation des réserves, désormais presque épuisées. L'augmentation significative des arrêts maladie explique notamment cette dégradation de la situation du régime. La mise en œuvre, en 2015, de la portabilité des droits,...