L’annulation d’un accord collectif n’a pas forcément d’effet rétroactif

Un accord collectif, même s'il est annulé par une décision de justice, peut continuer à produire ses effets. C'est ce qu'a confirmé la chambre sociale de la Cour de cassation par un arrêt du 6 juin 2018. Dans les faits à l'origine du litige, un accord conclu en 2011 entre les CHSCT de deux établissements d'une même entreprise est contesté par une organisation syndicale. Cette...

Le privé sous contrat vers une amélioration des garanties de son accord santé

Les salariés de l'enseignement privé sous contrat, dit enseignement privé non lucratif, sont couverts par un accord santé dont Humanis, AG2R Prévoyance, Mutex et Uniprévoyance sont les assureurs recommandés.  Aux dernières nouvelles, le régime se porte plutôt bien. Les représentants de la branche qualifient le taux de mutualisation de "fort" et il s'avère en outre être...

La solidarité à peine définie chez les mareyeurs-expéditeurs

Les quelques 8 300 salariés de la convention collective des mareyeurs-expéditeurs (IDCC 1589) viennent de voir leur accord prévoyance évoluer. Dans ce cadre qui recommande Humanis et l'OCIRP, les partenaires sociaux avaient décidé de la mise en place d'un degré élevé de solidarité. Les partenaires sociaux devaient ainsi revenir sur la définition des mesures de solidarité prévues. Un texte vient...

Mise à jour – RGPD et mails professionnels : faut-il obtenir le consentement ?

Depuis l'entrée en vigueur du RGPD le 25 mai dernier, une multitude d'articles fleurissent sur ce qu'il est possible de faire ou non sous l'empire du Règlement. Une information particulière a attiré notre attention ces derniers jours. En effet, plusieurs sites internet (comme ici) indiquent que la prospection par mail à l'attention des professionnels n'est pas soumise au consentement des personnes à partir du moment où la sollicitation est en rapport avec leur profession,...