Avis d’extension d’un accord autonome dans la CCN des fleuristes

La ministre du travail, de l’emploi et de l’insertion, envisage d’étendre, par avis publié le 26 mai 2022, les dispositions de l’accord autonome du 16 mars 2022 relatif au concours UMOF (un des meilleurs ouvriers de France) et au concours MAF (meilleurs apprentis de France) dans le secteur 3, conclu dans le cadre de la convention collective nationale des fleuristes, de la vente et des services des animaux familiers (...

Avis d’extension d’un avenant à un accord dans la CCN de l’hospitalisation privée 

La ministre du travail, de l’emploi et de l’insertion, envisage d’étendre, par avis publié le 26 mai 2022, les dispositions de l’avenant du 10 février 2022 à l'accord du 2 octobre 2019 relatif à l’instauration d'un PEI/PERCOI dans le secteur du thermalisme, conclu dans le cadre de la convention collective nationale unifiée de l’hospitalisation privée du 18 avril 2002 (...

Avis d’extension d’un avenant santé dans la branche FIIAC

La ministre du travail, de l’emploi et de l’insertion, envisage d’étendre, par avis publié le 26 mai 2022, les dispositions de l’avenant du 16 mars 2022 relatif au régime de frais de santé et prestations en santé, conclu dans le cadre de la convention collective nationale des cabinets ou entreprises de géomètres-experts, géomètres-topographes, photogrammètres et experts fonciers du 13 octobre 2005 devenue la branche FIIAC convention collective nationale de la filière...

Avis d’extension d’accords à la CCN de la métallurgie de la Dordogne

La ministre du travail, envisage d’étendre, par avis publié le 26 mai 2022, les dispositions de eux accords du 17 février 2022 relatifs aux rémunérations minimales hiérarchiques (RMH) et aux rémunérations effectives garanties (REGA), conclus dans le cadre de la convention collective des industries métallurgiques, électriques et connexes de la Dordogne du 18 février 1985 (IDCC...