Le ministre du travail, du plein emploi et de l’insertion et le ministre de la transition écologique et de la cohésion des territoires, ont étendu, par arrêté du 13 décembre 2022, publié le 20 décembre 2022, les dispositions de l'avenant du 24 septembre 2022 à l'accord du 18 avril 2022 relatif à l'aménagement, l'organisation et la réduction du temps de travail, et à la rémunération des personnels des entreprises de transport routier de...
Les salaires évoluent dans la CCN de la Caisse d’Epargne
Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la branche professionnelle des caisses d’épargne (IDCC 5005).
Il s’agit de l’accord collectif national du 3 octobre 2022 qui revalorise les salaires et primes dans ladite CCN dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire sur les salaires...
Un accord sur le dispositif d’alternance pro-A dans les industries de carrières et matériaux
Un accord relatif au dispositif d'alternance pro-A a été conclu dans la nouvelle CCN des industries de carrières et matériaux (...
Les primes et indemnités évoluent dans la CCN des industries électriques et gazières
Les partenaires sociaux de la branche des industries électriques et gazières IEG (IDCC 5001) ont conclu un accord sur les primes et indemnités.
Un accord a été signé le 8 novembre 2022 par les organisations d’employeurs UFE...
Le temps de travail est réaménagé dans la CCN des diocèses de l’Eglise catholique
Un accord relatif à la durée et aménagement du temps de travail a été conclu dans la convention collective nationale du personnel des diocèses de l’Eglise catholique de France (IDCC 1818).
Il s’agit de l’avenant n°2...
La CCN de l’Eglise catholique s’accorde sur la durée du travail des artistes et musiciens du culte
Un accord relatif à la durée du travail a été conclu dans la convention collective nationale du personnel des diocèses de l’Eglise catholique de France (IDCC 1818).
Il s'agit...