La branche de la Banque populaire révise les congés familiaux

Un accord relatif aux absences pour évènements familiaux (congés familiaux) a été conclu dans la branche de la Banque populaire (IDCC 3210).Il s'agit de l'avenant n°2 du 9 juillet 2020 qui révise les dispositions de l’article 59, modifiées en dernier lieu par l’avenant du 26 mars 2018, relatives au nombre de jours attribués en cas de décès d’un enfant, conformément à la loi...

Révision des salaires et des classifications dans les entreprises de propreté

Un avenant relatif aux salaires et aux classifications a été conclu le 4 septembre 2020 dans la convention collective nationale des entreprises de propreté et services associés du 26 juillet 2011 (IDCC 3043).Il s'agit de l'avenant n°19 du 4 septembre 2020 à l'accord du 25 juin 2002 sur les classifications, qui a été signé par la Fédération des entreprises de propreté (FEP) et le Syndicat National des...

Les entreprises de la propreté révisent la prime annuelle dans la branche

Un avenant n°5 à l'accord relatif à la prime annuelle a été conclu le 4 septembre 2020 dans la convention collective nationale des entreprises de propreté et services associés du 26 juillet 2011 (IDCC 3043).Ce texte a été signé par la Fédération des entreprises de propreté (FEP) et le Syndicat National des Professionnels de la Propreté et des Services Associés ; ainsi que par les...

La branche de Pôle emploi prolonge son accord sur la qualité de vie au travail

Un accord relatif à la qualité de vie au travail a été conclu dans la convention collective nationale de Pôle emploi du 21 novembre 2009 (IDCC 2847).Il s'agit de l'avenant du 16 mars 2020 qui prolonge le terme de l’accord relatif à la qualité de vie au travail jusqu’au 31 mars 2021, à l’exception des articles 2.1 et 2.2 relatifs au télétravail et au travail de proximité. Le texte a été...

La branche de Pôle emploi s’accorde sur les travailleurs handicapés

Un accord relatif aux travailleurs handicapés a été conclu dans la convention collective nationale de Pôle emploi du 21 novembre 2009 (IDCC 2847).Il s'agit de l'avenant du 20 mars 2020 à l'accord du 20 juillet 2015, qui a été signé par Pôle emploi ; ainsi que par les syndicats de salariés CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, CGT-FO et SNAP Pôle emploi. Le texte fixe le terme de l’accord du 20 juillet 2015 pour l’emploi des...