AG2R n'aime pas la liberté d'entreprendre et préfère à la logique de marché un système administré à sa sauce, qui se pare des oripeaux éculés et galvaudés de la solidarité. En fait de solidarité, le groupe entend évidemment un système de collusion et d'affinités dont l'opacité est le maître mot, et l'intérêt final du salarié une quotité négligeable et ajustable. Si cette étrange conception de la protection sociale a permis au...
Les garanties santé prévues par les partenaires sociaux du tourisme
BI&T vous a déjà présenté le contenu de l'accord frais de santé de la CCN des offices de tourisme (IDCC 1909) conclu le 15 septembre 2015. Avec sa parution au BOCC, retrouvez désormais le tableau de garanties proposé par l'accord. ...
L’enseignement privé hors contrat publie son accord frais de santé
BI&T vous informait dès septembre 2015 que Humanis avait été retenu comme seul organisme assureur recommandé par les partenaires sociaux de la branche de l'enseignement privé hors contrat (IDCC 2691). L'accord santé a finalement été conclu le 22 septembre 2015 et il vient d'être...
L’énigme de la désignation en santé des cadres de la pharmacie d’officine
Parmi les accords relatifs aux frais de santé conclus par les partenaires sociaux, celui de la pharmacie d'officine ne déroge pas à la règle de la complexité, voire de l'incohérence. La rédaction des différents accords et avenants est souvent énigmatique et la désignation de l'organisme assureur pour les salariés cadres est au cœur des remous. L'entrée en vigueur variable...
Un nouveau président pour la réalité virtuelle
Matthieu Lépine vient d'être élu président de l'association française de réalité virtuelle, augmentée, mixte et d’interaction 3D (AFRV). M. Lépine est "community manager" de la société Immersion. C'est la première fois que l'AFRV est présidée par un responsable issu du secteur privé, puisqu'elle choisissait jusqu'alors ses présidents dans le monde...
Accord salarial dans les transports routiers
Suite aux propositions des employeurs du transport routier, un accord salarial a été trouvé dans la branche. Une première depuis 2012 ! La CFDT, Force Ouvrière, la CFTC et la CFE-CGC ont signé le texte. Il sera applicable au 1er janvier...