Cet article est issu du site du syndicat de salariés FO. La Cour de cassation vient de rendre, le 13 septembre 2017, une décision pour le moins « étrange » en matière de harcèlement moral et sexuel (Cass. soc., 13-9-17, n°15-23045). Pour pouvoir bénéficier de la disposition selon laquelle aucun salarié ne peut être licencié pour avoir relaté des agissements de...
FO s’inquiète du retrait de l’Etat des entreprises publiques
Cette publication provient du site du syndicat de salariés FO.Aéroports de Paris, Orange, Française des jeux, Renault, EDF, Engie, chacun y va de son pronostic depuis que le ministre de l’Économie a annoncé la vente de 10 milliards d’euros d’actions dans les entreprises. Quelles sont les entreprises concernées ? Rien d’officiel n’a été communiqué pour le moment. Un rapport...
L’U2P est très satisfaite des ordonnances travail
Cette publication provient du site de l'organisation d'employeurs U2P. L’U2P considère que les ordonnances Travail adoptées aujourd’hui en Conseil des ministres sont un signe positif envoyé aux entreprises des secteurs de l’artisanat, du commerce de proximité et des professions libérales. Pour la première fois depuis bien longtemps, la réforme du droit du travail...
L’offre d’embauche, un piège de plus pour l’employeur ?
L'offre d'embauche est toujours un moment particulier pour une entreprise. Elle est synonyme d'engagement, autant du point de vue de l'employeur que du point de vue du salarié. Mais le retour en arrière n'est pas impossible. L'émission d'une offre d'embauche ne signifie pas toujours signature automatique d'un contrat de travail. C'est ce que vient de préciser la Chambre sociale de la Cour de cassation dans deux arrêts (ici et ...
Communiqué de presse : FEC FO commerce appelle à l’action chez Bricorama
Ce communiqué est diffusé par la section fédérale du commerce FEC FO. ...
Recrutement des PME : la priorité de Macron pour la CPME
Cette publication est issue du site de l'organisation d'employeurs CPME.Un sondage réalisé par Harris interactive pour Indeed*, indique que : « 91% des Français jugent que le recrutement dans les PME doit être une priorité du quinquennat d’Emmanuel Macron. » La CPME se réjouit de cette prise de conscience collective du rôle et de la place des PME dans l’emploi et...