La ministre du travail, envisage d’étendre, par avis publié le 5 novembre 2019, les dispositions de l’accord du 27 juin 2019 relatif à la gestion des absences et à l’indemnisation des personnes participant à la formation anticipée des candidats aux fonctions de juge des prud’hommes à Mayotte.
Les organisations professionnelles et toutes personnes intéressées ont 15 jours pour faire connaitre leurs avis et observations au sujet de la généralisation envisagée.
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