Avenant sur les salaires garantis 2018 dans la manutention ferroviaire

Les partenaires sociaux de la branche de la manutention ferroviaire (IDCC 538) ont conclu un accord sur les salaires 2018. 

Il s’agit de l’avenant N°101 du 28 septembre 2017 qui a été signé par l’organisation patronale SAMERa ; ainsi que par les organisations syndicales de salariés USPDA/CGT, C.F.D.T, CGT-FO, CFTC et C.F.E./CGC Transports. Le texte revalorise de 1% le taux horaires des grilles de salaires pour une application au 1er janvier 2018, et de 1,10% si cette application serait reportée à une date postérieure. Il détaille sur 8 annexes tous les salaires garantis pour chaque catégorie de personnel dans la branche. 

L’avenant prendra effet le premier jour du mois qui suivra la date de parution au Journal Officiel de son arrêté d’extension si cette publication intervient avant le 20 du mois précédent. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmark Close
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #12 : les grandes actus de la rentrée

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #5 : les 3 grandes actualités PSC du moment

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #4 : zoom sur les dernières grandes actus CCN santé/prévoyance

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #5 : l'actualité des CCN Syntec, chimie, sécurité sociale

You May Also Like

7 groupes d’assurance répètent leur souhait de travailler de concert avec l’assurance maladie

Plusieurs membres importants de l'Association pour le développement de l'assurance française (ADAF) réclament publiquement à travailler avec l'assurance maladie pour éviter d'avoir à dire au revoir au modèle de protection sociale à la française. Ce nouvel appel au partenariat intervient alors les débats sur le projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2027 (PLFSS 2027) ont bien commencé à l'Assemblée nationale. Le communiqué signé par Aéma Groupe,...