La semaine dernière, nous faisions état de la décision prise par une majorité d'organisations patronales représentatives dans la CCN des entreprises de services à la personne de s'opposer à l'extension d'un accord conventionnel récemment signé portant sur la mise en place d'un...
Dans le médico-social non lucratif, la négociation conventionnelle prend l’eau
Comme nous y revenons régulièrement, les partenaires sociaux du vaste secteur médico-social non lucratif – qui comprend la CCN 66 et CCN 51 et CCN de la ...
« Refondation sociale », le retour ?
Ceux d'entre les partenaires sociaux n'ayant pas quitté la négociation paritaire sur l'avenir des retraites - soit : le MEDEF et la CPME, côté patronal, et la CFDT, la CFE-CGC et la CFTC, côté salarial - se sont retrouvés hier pour une nouvelle séance d'échanges, notamment consacrée au thème de l'usure professionnelle.
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CCN 66 : le sort du régime prévoyance en débat
Si les partenaires sociaux du vaste secteur médico-social non lucratif – qui comprend la CCN 66 et CCN 51 et CCN de la ...
Prévoyance : l’accord des services à la personne mal en point
Au début du mois, nous rapportions la teneur des débats suscités, au sein de la CCN des entreprises de services à la personne, par la négociation relative à la création d'un régime conventionnel de prévoyance lourde.
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Le gouvernement seul face aux déficits sociaux
Annoncé hier, le départ de l'U2P, la confédération patronale de l'artisanat, du commerce et des professions libérales, du conclave sur l'avenir des retraites, ou “délégation paritaire permanente retraite”, signe l'échec de la tentative du gouvernement de faire endosser largement des décisions douloureuses pour l'évolution de la protection sociale de la population et la réduction des déficits...