Un accord a été conclu le 20 avril 2017 dans la CCN de la Métallurgie de la Charente-Maritime (IDCC 923). Cet accord prévoit une modification de la valeur du point : celui-ci est porté à 5,25 euros à partir du 1er janvier 2018. Les rémunérations minimales hiérarchiques seront également modifiées à partir du 1er janvier 2018. Pour les administratifs et techniciens...
Modification des taux effectifs garantis annuels dans la Métallurgie de Thiers
Un accord a été signé le 12 mai 2017 dans la Métallurgie de la région de Thiers (IDCC 1007). Cet accord, qui a pris effet le 1er janvier 2017 prévoit une modification des taux effectifs garantis annuels. Pour un salarié de niveau I, coefficient 140 ce taux effectif est de 17 764 euros, tandis que pour un salarié de niveau V échelon 395 il est de 32 618 euros. L'organisation patronale...
Modification des salaires dans la Métallurgie de l’Eure et Loir
Un accord a été signé le 5 mai 2017 dans la CCN de la Métallurgie de l'Eure et Loir (IDCC 984). Cet accord prévoit une modification de la valeur du point : celle-ci est portée à 5, 13 euros à partir du 1er juillet 2017. Il prévoit également une modification des barèmes des salaires minima hiérarchiques pour les administratifs, technicien et agents de maîtrise, les ouvriers et les...
Modification de salaires dans la Métallurgie de l’Orne
Un accord a été signé le 5 avril 2017 dans la CCN de la Métallurgie de l'Orne (IDCC 948). Cet accord modifie la valeur du point : celle-ci est portée à 4,67 euros depuis le 1er juin 2017. Il modifie également les rémunérations minimales hiérarchiques des ouvriers, administratifs et techniciens, des agents de maîtrise et des agents de maîtrise d'atelier. Pour le premier niveau (administratifs et...
Modification de salaires dans la Métallurgie du Calvados
Un accord a été signé le 5 avril 2017 dans la CCN de la Métallurgie du Calvados (IDCC 943). Cet accord prévoit une modification de la valeur du point depuis le 1er juin 2017 : celle-ci est portée à 4,67 euros. Cet accord prévoit également, depuis le 1er janvier 2017, une modification des salaires minimaux annuels garantis. Le nouveau barème prévoit pour le premier coefficient, 140, une...
Modification des taux effectifs dans la Métallurgie de l’Allier
Un accord a été signé le 12 mai 2017 dans la CCN de la Métallurgie de l'Allier (IDCC 898). Cet accord, qui a pris effet le 1er janvier 2017, prévoit une modification des taux effectifs garanties annuels. Cette modification concerne les salariés de niveau I coefficient 140 (pour lesquels le taux effectif est de 17 764 euros) aux salariés de niveau V coefficient 395 (pour lesquels le taux effectif est fixé à 32 618...